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享受生活固然没错,但怎样成为老板眼中有价值的员工,这才是最应该考虑的。一位有头脑的、聪明的员工绝不会错过任何一个可以让他们的能力得以提升,让他们的才华得以施展的工作。尽管有时这些工作可能薪水低微,可能繁重而艰巨,但它对自己意志的磨炼、对自己坚韧性格的培养,都是员工一生受益的宝贵财富。所以,正确地认识你的工作,勤勤恳恳地努力去做,才是对自己负责的表现。在工作中,有些人善于耍小聪明。要么上班迟到、早退,要么在办公室与人闲聊,要么借出差之名游山玩水,要么借报销之名将不应得的钱财揣进自己的腰包。这些人自以为得计,但他们的损失将远远大于他们的所得。这种人也许会得逞一时,但终将失败一世,永远与成功无缘。机会就存在于我们的生活中,谁也无法预知它来自何方、以什么面目出现。有时它从前门进来,有时它来自后窗,有时它以本来面目出现,时而又乔装打扮为不幸、挫折的模样。365bet竞彩app所以每过一段时间,你就该想一下,工作方法有没有改善的可能?工作进程有没有提前的可能?如果你是你所做工作方面的专才,而你的老板不是,最后却由他提出了改善计划,想出了改善的办法,这个时候,你可以考虑走人了,即使不走,你也应该感到羞愧。

365bet竞彩app工作无序、没有条理,必然浪费时间。试想,如果一个搞文字工作的人资料乱放,本来一天就能写好的材料,找资料就找了半天,岂不费事?刚刚踏出校门时的激情满怀,不知从哪一天起消失在城市的高楼里、马路上了,工作越来越像鸡肋--食之无味,弃之可惜。由此,不少人对工作发出了"七年之痒"的感慨。一名员工要想发展自己,必然应该将个人命运与企业发展密切相连,恪尽职守、忠诚事业、无私奉献自己的聪明才智和辛勤汗水,这样自我价值才能最大限度地得以实现。

中年失业的格瑞后来又辗转应聘了几家公司,但始终未能找到适合自己的位置,收入每况愈下,生活日渐潦倒。后来,竟长时间失业在家。格瑞只能借酒消愁,深深地懊悔当年的那次擅自离岗。其实,任何一个工作流程都不可能十全十美,都有改善的余地。我们没有去改善,不是因为它完美,而是因为我们懒惰,安于现状。当大家都不想改善,而你却做到了时,那么,你离出头之日也就不远了。我们每个人都应该热爱自己的工作,即使这份工作你不太喜欢,也要尽一切努力去改变它、热爱它,并凭着这种热情去发掘内心蕴藏的活力、热情和巨大的创造力。你对自己的工作越热爱,做好的决心也就越大,工作效率也就越高,成功的几率也就越大。365bet竞彩app事实上,很多老员工都知道,常挪的树长不大,跳槽并不是最好的解脱办法。其实,很多问题都需要与老板沟通,需要协商解决,关键是员工必须主动。员工必须把自己的想法及时告诉给老板,以免因沟通不畅而造成误解。

(1)要了解上司的脾气。例如,在接受下属意见时,有人喜欢白纸黑字的书面报告,有人则喜欢简短的口头报告。有些上司要求下属主动自觉,自己做出决定来完成任务;但有些上司却要求下属定时向他报告,凡事皆以他的意见为准。而你需要做的就是摸清你的上司脾气是怎样的,然后按着他的脾气秉性去工作。每天,她都像个播音员一样,字正腔圆地报站名。她扶老携幼,热情地为乘客服务。她以自己的敬业精神赢得了乘客的尊敬,从而使自己成为了行业里的标兵。高薪虽然非常有诱惑力,可天上不会掉馅饼,如果你的个性、能力等并不能适应新行业,高薪也许只是海市蜃楼。一句话,转与不转,别把薪水看做唯一的衡量指标。因为薪水只是暂时的,而如果拥有一个适合自己又有发展空间的工作,高薪水自然也会是水到渠成的事情。很多人习惯于做小员工,性格上小气,比较注重面子,缺乏大气魄。这样的人一旦获得晋升,就会影响作为管理者的魅力。

为了养家糊口,他开始卖汽车,步入推销生涯。刚刚接触推销时,他反复多次对自己说:"你认为自己行就一定能行。"他相信自己一定能做得到,于是以极大的专注和热情投入到推销工作中。只要碰到人,他就把名片递过去,不管是在街上,还是在店铺,他抓住一切机会,推销他的新玩意,同时也推销自己。三年以后,他成为全世界最伟大的推销员。要想脱颖而出,切不可一味等待伯乐上门相才,而要主动争取施展才华的机会,即使伯乐上门相才,也须有显露才华的明显迹象为依据,才能被相中。像王景这种情况在职场中并不少见,他们往往不满足于完成基本任务,总想出人头地地炫耀一把,企图靠瞬间的曝光来吸引领导和同事的注意。但是,在过分的名利心包绕之下,他们往往不能接受批评和失败,一旦遭受挫折就喜欢拿跳槽相威胁。就算他们的跳槽言行是无心之举,毫无恶意,也同样遭人反感。有位富翁到一个贫困地区游玩,当他目睹当地一户贫困人家吃饭的情形时禁不住落下泪来。这户人家吃饭的碗竟是几只破得不能再破的陶罐,更让他吃惊的是全家连一双筷子都没有,都是直接用手抓的。

每个人都有梦想,都希望在事业上一飞冲天、扶摇直上,然而事实却往往难遂人愿。有人可以由雏鸟成长为雄鹰,他们展翅高翔、搏击长空,好不快意,但更多的员工,却只能在低空滑翔,甚至永远飞不起来。于是,很多人开始愤愤不平:"别人晋升了,为什么我没有?"曾请教过那些事业成功的人士,问他们在没有优厚的金钱回报前提下,是否还继续从事自己的工作?大部分人的回答都是:"绝对是,我不会有丝毫改变,因为我热爱自己的工作。"365bet竞彩app事实证明,他的确是个抢手的人才,但绝大多数用人单位开价仅五六千元,与其理想薪金相距甚远。就这样,他高不成低不就地在家待业,两个月后,他无奈之下选择了一家月薪5000元的电脑公司。

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